News / Blog
Veränderungsprozesse offen gestalten
In der aktuellen Ausgabe (01_2017) der Fachzeitschrift “wirtschaft+weiterbildung” beschreibt Frank Wippermann, geschäftsführender Gesellschafter der flow consulting gmbh, anhand eines Fallbeispiels die Herausforderungen von Change Management in komplexen Situationen.
Digitale Transformation – Geht ‘Technik 4.0’ nur mit ‘Führung 4.0’ ?
Das Internet der Dinge, 3-D-Drucker, Virtual Reality, automatisiertes Fahren, Vernetzung, Digitalisierung: Die digitale Transformation scheint unaufhaltsam voranzuschreiten, da wird auch ein Hackerangriff auf 900.000 Router nur wenig Tempo rausnehmen.
flow Coachingweiterbildung: Shaping Leadership
Wir richten uns mit der Coachingweiterbildung ‘Shaping Leadership’ an erfahrene Coaches, die Führungskräfte (und Führungsnachwuchskräfte) bei komplexen persönlichen und organisationalen Fragestellungen beraten.
Artikel: Unbestimmtheit gemeinsam aushalten und abbauen
Aushandlungen zwischen Management und Betriebsrat erfordern eine sukzessive Annäherung der Positionen und ein ständiges Prüfen der Konsequenzen von Lösungsvorschlägen durch beide Beteiligte.
Digitale Transformation – flow goes KUKA
Wir besuchen einen der Vorreiter digitaler Transformation. Augsburg-Lechhausen, ein sonniger Freitag Ende September – mit 13 Kolleginnen und Kollegen sind wir bei KUKA zu Besuch, einem der Hidden Champions im Bereich Robotik,
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Businesstheater: Kommunikation & Typologie
Dieser Filmausschnitt aus dem Businesstheater von Monika Eßer-Stahl zeigt kurz und humorvoll, welche Schwierigkeiten in der Kommunikation unterschiedlicher Typen entstehen können. Die zugrunde gelegte Typologie ist das Jungian Personality Profile der flow consulting gmbh.
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Interview zum Power-Potential-Profile®
Dieter Kannenberg, Geschäftsführer der flow consulting gmbh, beantwortet in einem kurzen Interview zentrale Fragen zum Power-Potential-Profile®. Es geht dabei um Einsatzzwecke, Nutzen und den Mehrwert des Instruments im Vergleich zu anderen Potentialanalyse-Tools am Markt.
Vortrag: Leading in complexity
Auf der Messe PERSONAL Nord 2016 gab Frank Wippermann in seinem Vortrag “Leading in Complexity” Einblicke in sein Buch und in den flow change® navigator.
flow change® navigator
Sie überlegen, welche nächsten Schritte für Ihr Changevorhaben sinnvoll sind? Der flow change® navigator gibt Ihnen wichtige Hinweise und Orientierung.
Artikel: Round Table zum Change Management
Die Fachzeitschrift Personalwirtschaft lud ein, sieben Changemanagement-Berater aus renommierten Häusern kamen und diskutierten angeregt – Frank Wippermann von flow consulting war einer von ihnen. Welche Herausforderungen kommen auf Führungskräfte und Personaler in komplexer werdenden
