Toolbox | Change Management Methoden | Cross Impact

Identifizieren Sie die entscheidenden Erfolgsfaktoren im Change Management.

Welche Faktoren beeinflussen die geplante Veränderung stark und welche haben keinen Einfluss? Und welche Faktoren sind mehr oder weniger von der Veränderung betroffen? Manche Aktivitäten in einem Change-Vorhaben sind zwar gut gedacht, haben aber nur einen geringen Effekt.

Einflussfaktoren im Change Management finden und nutzen.Eine Cross-Impact-Analyse stellt die Hebelwirkung der verschiedenen Einflussgrößen in einer Matrix anschaulich dar. So können Sie sehen, welche Faktoren einen besonders starken Treiber darstellen und Ihre Maßnahmen danach ausrichten. Für die Analyse müssen Sie sich ein wenig Zeit nehmen, damit sie gelingt. Oftmals ist es hilfreich, die Bewertung mit mehreren Personen vorzunehmen.

Cross Impact Analyse
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