Toolbox | Change Management Methoden | Change Engagement

Warum Change Management? Überwinden Sie die Hürden, um schneller zum Ziel zu kommen.

Warum Change Management? Am stärksten fällt die Unterstützung für ein Change-Vorhaben aus, wenn sechs zentrale Faktoren oder Change Management Gründe erfüllt sind. Diese Faktoren bringen positive Dynamik in eine Veränderung. Wenn einer oder mehrere dieser Faktoren gering ausgeprägt sind, haben Sie mit Hürden im Change zu kämpfen.

Nach der Beantwortung von 18 Fragen wissen Sie, welche der Faktoren gering und welche stark ausgeprägt sind. So können Sie gezielt nachsteuern und bekommen mehr Schwung und positive Energie in den Change-Prozess.

Dieses fiktive Ergebnis zeigt an, wie stark die 6 Treiber für das Engagement von Veränderungen bei einem Vorhaben ausgeprägt sind.