Leadership :: Potenzialanalysen
flow potential analysis
Der Markt an Potenzial- und Persönlichkeitsanalysen wird größer.
Wir nutzen ausschließlich wissenschaftlich fundierte und praktisch hoch wirksame Instrumente,
um Sie in Ihren Zielen zu unterstützen. Wir setzen diese genau dort ein, wo sie entsprechend ihrer
Leistungsfähigkeit die beste Lösung bieten.
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Personalentwicklung (Standortbestimmung,
Coaching, Training) |
Das Power-Potential-Profile ® ist für die Personalentwicklung und für das Coaching geeignet. Es bietet eine effektive individuelle Unterstützung für die Entwicklung von Führungskräften, Führungskräftenachwuchs und Vertriebsmitarbeiter.
Weitere Informationen finden Sie in diesem Folder:
 2102potentialanalysis_d.pdf (1386.64 kB, Stand: 22.02.2007)
Website:
www.powerpotentialprofile.de
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Personalauswahl (interne und externe Stellen-
besetzung) |
Jobfidence ® ist die beste Lösung für die Personalauswahl bei Führungs-, Vertriebs- und
zahlreichen Spezialistenfunktionen. Jobfidence ® ist für Prüfungssituationen konstruiert und
beschreibt im Vergleich von Anforderungsprofil mit individuellem Fähigkeitsprofil günstige oder ungünstige
Leistungsvoraussetzungen in Bezug auf die Zielposition.
Weitere Informationen finden Sie in diesem Folder:
2101potentialanalysis_d.pdf (1675.33 kB, Stand: 16.11.2006)
Einen Projektbericht zur Durchführung eines Sales-Audit bei der Steigenberger Hotel Group finden Sie hier:
2103potentialanalysis_d.pdf (208.21 kB, Stand: 21.04.2008)
Website:
www.jobfidence.com
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